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社会处机关党委党支部2018年度党建工作述职述责报告

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  • 发布时间:2019-01-23
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2018年,社会处机关党委党支部在中心党组的坚强领导下,在中心机关党委的直接指导下,高举习近平新时代中国特色社会主义思想的伟大旗帜,认真落实新时代党的建设总要求,聚焦支部标准化、规范化建设这个主题,支部建设取得全面进步。现述职述责述廉如下,请予评议。

一、2018年主要工作及做法

(一)切实履行党建工作主体责任。我支部按照中心机关党委的统一部署,于20182月完成换届任务,新一届支部组建后,积极开展党建工作。一是定制度。2018年初,我支部结合实际,制定了《党组织生活全程记实管理制度》、《党日活动计划》、《党建工作计划》、《“三会一课”计划》、《党性锻炼计划》和《党课总体计划》等。二是抓落实。2018年全年,共召开全体党员大会12次、主题党日暨党性锻炼活动12次、组织生活会和民主评议党员2次、党课4次、换届会议1次,符合党章和上级党委的要求。三是有成绩。2018年度,支部党员3人被评为中心优秀党务工作者。

(二)扎实推进两学一做学习教育活动。始终按照上级党委的要求,认真开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,省十一次党代会、十一届三次、四次全会精神,将学习宣传黄大年、郑德荣精神纳入专题组织生活会,督促支部党员对照先进查找问题,立起“学、做、改”标杆。坚持每周集中学习制度,深化“两学一做”学习教育制度化、常态化。经常开展学习交流活动,沟通学习体会。

(三)抓党建促脱贫攻坚。支部扶贫户于2017年全部脱贫,2018年新增一户扶贫户,力争年底完成脱贫。全年支部党员赴少力村共计10余次,驻村帮扶8天,带去食用油、药品等物资,购买贫困户1000余头大蒜、40余袋小米。

(四)深入开展干部作风大整顿活动。在中心党组的领导下,特别是中心党组书记、主任李寅权同志的直接指导下,我支部扎实开展了干部作风大整顿活动。查“八不”,破“五弊”。查找出执行纪律和规矩不够严格的“宽松软”之弊、缺乏关键时刻站出来、挺上去的勇气和担当的“躲怕推”之弊、深入实际、探究本质的精神还有待加强的“虚飘浮”之弊、有的工作效率不高的“粗浅慢”之弊、奋斗奉献的精神和动力有待提高的“庸懒散”之弊等11条问题,并按照要求,全部完成整改,取得实实在在效果。

    (五)积极开展支部重点活动。年初以来,支部先后组织收看了《厉害了,我的国》、《榜样3》等大型记录电影或纪录片,组织参观了《信仰的力量——中国共产党人的家国情怀》档案展,组织开展了2次省直机关网上理论知识学习测试,《吉林省辽河流域“十三五”时期水环境治理问题研究》申报了省直机关建功“十三五” 主题实践活动,《新时代机关党建工作标准化、规范化研究》申报了省直机关工委制定了2018 年度课题研究计划,观看了郑宇民同志在吉林省委理论学习中心组集体(扩大)学习会上的辅导报告,撰写了《立足吉林优势,走出全面振兴、全方位振兴新路》上报省直机关工委,参加了3次省直机关“新时代e支部”新版推广使用培训,组织专题学习《习近平新时代中国特色社会主义思想三十讲》,参加了“迎七一、学习郑德荣先进事迹”主题征文等一系列活动,坚定了支部党员理想信念,激发了正能量。

(六)高质量完成研究任务。

2018年,圆满完成多项课题任务。社会处中心课题《吉林省学前教育存在问题及对策》获景俊海省长签批:请立佳同志牵头,省教育厅具体负责,就全省学前教育提出系统政策等和三年或五年发展规划,逐步到位。获安立佳副省长签批:拟请晓杰同志阅研。社会处全体参与的《推动吉林高质量发展报告》一书获景俊海省长签批。参与课题《推进吉林省“大数据+”发展研究报告》获吴靖平副省长签批。处内自选课题《辽河流域水污染防治调查报告》被省委重要信息专报采纳。2018年社会处通过中心内刊上报刊发《研究报告》2篇,《决策参考》3篇,获得2018年度内刊报送先进单位称号,一位同志获得2018年度内刊优秀撰稿作者称号。

二、存在的不足

一年来,支部虽然在党建方面取得了一定的成绩,但是与中心党组高标准要求还有差距。主要是:

一是主体责任落实不够。作为支部书记,“抓党建是最大政绩”的理念树立不够牢固,抓党建缺少全面性、系统性和计划性。

二是创新方法不多。支部工作按部就班的多,创新性的举措较少,有些支部制度流于形式,提升党建工作整体水平的思路不宽、措施招法不多。

三是党员教育管理投入不足。存在“差不多”思想,对党员学习情况、个人特点和思想状况缺乏深入了解和分析,投入精力不足。谈心制度坚持不好。有时碍于情面,开展批评与自我批评不够自觉和严格。

四是“两学一做”学习教育不够深入。推进“两学一做”学习教育常态化制度化,是新形势下坚持四项建党、组织建党和制度建党的有力抓手,是严格党内政治生活、加强党的思想建设的有效途径。然而在推进过程中,学习教育载体搭建不够丰富,推动“学”“做”结合的措施不够有力,以“两学一做”促作用发挥的机制不够健全,学习和教育的深度和广度有欠缺,导致党组织凝聚力、战斗力、号召力不强,一些党员精神状态和能力素质与新时代建设发展所需不相适应。

五是新思想理论学习不够深入全面。去年以来,我支部深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指针,按照“学懂、弄通、做实”的要求,深学细照新思想,着力加强政治理论知识学习,通过集中学习和个人学习不断提高自身理论水平,并积极运用于实践,但重业务、轻党建的思想依然存在,齐抓共管方面还不够积极主动。在思想教育培训上精力投入不够,对党员教育管理的日常化、经常化监督落实不到位。

三、2019年工作打算

一是严格落实主体责任。作为支部书记,要认真履行第一责任人职责,切实把党建工作与业务工作一起谋划、一起部署,始终把党的政治建设摆在首位。严格落实三会一课、主题党日、党性锻炼活动等组织生活制度,提升党内政治生活质量。

二是始终聚焦支部标准化规范化建设。要按照党的十九大精神,以提升支部组织力为重点,突出政治功能,把支部建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。坚持两学一做学习教育活动常态化制度,把学习、贯彻、落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党内规章制度作为重点,特别是学习、贯彻、落实习近平总书记在深入推进东北振兴座谈会上的重要讲话精神和视察东北三省时的重要指示精神,制定规范、可行的学习方案,抓早抓小抓落实。

三是扎实推进党风廉政建设。严格贯彻落实《中国共产党纪律处分条例》,不断增强“四个意识”,不断坚定“四个自信”,做到“两个坚决维护”,进一步加强对党员教育的引导,严格党的纪律和规矩。

四是在围绕中心服务大局上作出新成绩。要以党建工作为引领,紧紧围绕中心工作,以党建促业务,以党建带队伍,以党建谋发展,争取在推动重点工作上有新作为、新气象、新担当。